《抱了女同事的腰》
第881节

作者: 还人情
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  秦书凯到等到周德东出去后,把身体坐正了,说,刘主任,今天我们是第一次见面,对于开发区的情况我不是很了解,以后的工作上可能需要刘主任的大力支持,特别是申报省级开发区,很多工作都是急着需要去完善和开拓,目前的状态肯定不行。
  刘云中很客气的说,黄书记,听说你到开发区,很多人都看到了希望,自从你到普水推开的公选以后后来的很多措施,都是很得人心,开发区很需要向你这样有思路的领导,有思路才能有发展,如果因循守旧那么开发区申报省级开发区那也是不现实的。
  秦书凯就说,刘主任,开发区申报省级开发区可以说那是全市的大事,也是新一届领导班子继续解决的问题,我就是想听听你对开发区的发展有什么想法和建议。
  刘云中说,黄书记,其实对于开发区的发展,自己有一些自己看法,早就想要跟领导人聊一下,只是一直没有合适的机会,当然,领导人也不一定喜欢听,所以也说也没有机会,现在听说黄书记要到开发区任职,心里的一些浅见想要跟黄书记交流一下。
  秦书凯心里正想验证一下这个刘云中到底是不是肚里有真材实料,笑着说,观点不一样也是很正常,对于你的建议和看法我是举双手赞成的,你有什么好的想法,尽可以敞开来跟我谈,从你的想法里有所收益呢,这样才能达到集大众智慧的效果。

  秦书凯说的话,显然是让刘云中更加信心百倍了,他清了清嗓子,又不自觉的看了秦书凯,开口说,其实开发区建设是个好的机遇,因为全国上下都把发展经济作为头等大事,而普水开发区因为起步晚,所以还没有什么规模,现在有的只是名称和架子,和一个大的乡镇差不多,现在全县上下也重视开发区建设,市里也提供了很多的帮助,要想利用好发展机遇的话,一定要遵循两个原则,一是要高起点规划,让开发区的五年规划是申报省级,但是高于省级的标准,这样才能有生命力;二是要高起点建设,在制定发展规划的时候,要牢记一个原则,一定要尽量争取把开发区的范围向南扩展,争取和市区延伸出来的主干道拉近距离,这样一来才能达到事半功倍的效果。

  刘云中说完这句话后,停顿了一下,想要看看秦书凯对自己想法的反应如何,看到秦书凯还在看着自己,不知道是否该继续说下去。其实,秦书凯在认真的听刘云中的讲话,说的很有道理,感觉此人还算是一个比较有思想的机关干部,最起码,他是用心在考虑关于开发区长期发展的规划方向问题,而不是按部就班的上级要干什么就干什么。
  秦书凯看着刘云中的眼神,忍不住问刘云中,刘主任,你的这些观点跟前任开发区主任郝竹仁交流过吗?
  见秦书凯提到前任开发区主任,刘云中的了脸色黯淡了下来,他勉强的笑了笑说,黄书记,这人跟人是不同的,有的人做官为了老百姓谋福利,有的人做官是为了自己捞私利,还有的人做官就是保住位置,要是碰上那种整天在脑袋都是想着怎么为自己捞个人私利的领导,或者不考虑进取的临高,就算是有再好的规划和思想,也是白搭。
  秦书凯明白刘云中话里的意思,看样子他对开发区前任主任郝竹仁的腹诽还不小。秦书凯笑了笑说,刘主任,其实,这或许只是你的个人看法,要是你主动把自己心里的想法跟领导提及,说不定,你心里所想的规划现在已经在开发区的土地上实施了。
  刘云中苦笑了一下说,黄书记,你是高看了我们开发区原来的那个郝主任了,其实我曾经主动跟他接触过几次,想要跟他好好的交流一下关于开发区规划布局的一些观点,只不过,谈了几次都没有什么效果,反而被某些人看成是一种在政治上比较幼稚的表现,徒添给他人在背后笑话的谈资。
  秦书凯说,这就是郝竹仁的工作做的不到位了,就算是他跟你有不同意见,也没必要把你们谈话的内容泄露,搞的人尽皆知啊,刘主任,我本人对你这种,党和对人民负责的工作态度非常赞赏,我们当领导的做任何事情,都应该这样,既要对自己的工作负责,也要对老百姓的切身利益负责,只要你认为自己的观点是正确的,就一定要继续坚持。

  刘云中听了秦书凯的话,显然心里很是受用,他有些激动的说,今天来拜访黄书记看来真是来对了,要是黄书记能早点到开发区任职的话,估计开发区的发展一定比现在强多了,说不定省级开发区已经申报下来了,同时,干部也不会受到一些不该受的委屈。
  秦书凯听着刘云中一副对自己很信服的口气,心想,刘云中这样的干部,工作能力应该还是有的,只不过说话做事,可能是不太注意方式方法,所以才会被郝竹仁穿小鞋,不拿他当回事,对于此类干部,最终要的是先要让他对自己心服口服后,隔三差五的再稍稍在为人处事这方面敲打一下他,时间长了,自然会变的懂规矩些。
  秦书凯知道,今天是自己跟刘云中的第一次见面,还不适合多说什么,于是对刘云中尽是赞美之词多一些,让刘云中坐在一旁听的不由心花怒放。但是,以后慢慢的敲打一下也是必要的。
  临走的时候,刘云中竟然对秦书凯自谦说,黄书记,其实我也并没有你说的那么一心为公,有时候,个人的私心也还是有一点的,有时候,为了不得罪人,对工作中一些很明显的小错误,不管是班子还是一些领导的,我并没有主动积极的指出来,这一点主要还是因为怕得罪人的心理再作怪,不过你放心,有你这么开明的领导做我的上司,我是一定会改掉这个毛病的。

  秦书凯包容的口气说,刘主任,这也不是什么坏毛病,是人都有自私的一面,只要不太过,不要影响到工作的大局,还是可以接受的,希望以后咱们在工作中遇到任何问题的时候,你能对我知无不言言无不尽,大家一起努力把工作干好,也许会有争执,但是站在大局的角度看问题,看在全县发展的大局上看问题,我想个人的很多争执,那是小事。
  刘云中听了秦书凯的话,赶紧点头说,那是,那是,如果都能抱着一心为公,其实个人的很多事情那就是很小了。后来,秦书凯又问了开发区的人事,刘云中有什么意见和看法?
  刘云中说,黄书记,自己不分管人事,所以具体的情况不是很了解,但是自己认为一个单位要想人尽其才,必须有一套严格的用人标准和考核办法,不能按照个人的喜好用一个人活着不用一个人,这样才能让下属看到干事是立身之本,当然,对于优秀的成绩突出的,就要大胆使用,不拘一格,千万不能搞什么平衡照顾,到最后人人没有干事的积极性。
  刘云中在秦书凯的办公室里足足呆了近一个小时,跟秦书凯畅谈了一番他个人对开发区建设整体规划上的建议和意见,他说出的不少观点,都得到了秦书凯的认可,这让他感觉很受鼓舞。

  本来,刘云中没进秦书凯的办公室门之前,心情是忐忑的,甚至还有点紧张,但是从秦书凯的办公室里出来后,他却感到浑身轻松,他知道,等到新一任开发区主任秦书凯上任后,等待自己的必将是事业上的另一个春天。
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